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記事検索結果
212件中、8ページ目 141〜160件を表示しています。 (検索にかかった時間:0.022秒)
凸版印刷・麿秀晴社長 パーパス明確に 働く意味とは何なのか。... 自分自身のパーパス(存在意義)を明確にして、トッパンというフ...
セイコーHDは「革新へのあくなき挑戦で人々と社会に信頼と感動をもたらし世界中が笑顔であふれる未来を創ります」とパーパスを定める。
ソニーグループ・吉田憲一郎会長兼社長CEO より良いソニー 会社のパーパス(存在意義)に共感できてこそ、情熱をもって仕事に取り組...
パーパス胸にぶれない経営 日めくりカレンダーをめくってインスタントコーヒーを注ぐ―。... 今後、逆風や厳しい環境が訪れても、経営理念やお客さま・地域社会の“いざ”をお守り...
「どこでも、誰でも、質の高い教育を安価に受けられる仕組みを構築する」という壮大なパーパスを掲げつつ、ビジネスとしても見事に成功させている。 スタディサプリが実践する「高品質...
富士通は28日、パーパス(存在意義)実現への非財務指標の主な取り組みとして、環境や社会、経済の持続可能性を配慮した「サステナビリティ経営」と、ジョブ型などの新しい人事施策を目玉とする「...
企業はパーパス(存在意義)を明確にして進みたいベクトルを示すことが成長に不可欠だ」 事業活動を通じて何を実現したいかの姿勢を示すことが社員のエンゲージメント...
我々がパーパス(存在意義)で掲げる『社会成長の生命線を担う』とはそういうことだ」 ―IBMと商談でぶつかる可能性は。
「ディープ・パーパス経営」とはパーパス(企業理念・ミッション等)を組織の深層にまで浸透させる経営手法のことだ。... すべての社員がその意味を深く理解し、どんな仕事を行うときにも「この...
安全は信頼得る必須条件 ベネッセコーポレーションは、パーパス・イズムに基づいた製品安全活動、製品に関わる全事業部門における「商品安全PDS推進」、安全管...
真のマグマによる構造変化が起きている不確実な時代だからこそ、我々の原点であるお客さまや地域社会の“いざ”を支え、守るパーパスに立ち戻る。
弊社ヴェオリアは、フランスでパーパスを導入した先駆的企業の一つと言われている。... 欧米流のパーパスは、事業戦略と明確にリンクし仕組み化されている。... パーパス時代の経営者には本気度が問われてい...
それでもパーパスとした『世界が進むチカラになる』には必要だと判断した」 ―脱炭素は大企業に限らず、中小企業も自社の生存のために取り組むべき課題になりました。 ...
セイコーホールディングス・高橋修司社長 パーパスを原点 今年は第8次中期経営計画のスタートの年となる。パーパスを原点に、環境変化に迅速...
パーパス(存在意義)やデータ・ドリブン(駆動型)経営を完成させ、新しい事業モデル『Uvance(ユーバンス)』への転換を加速する。