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記事検索結果
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日立ビルシステム(東京都千代田区、光冨真哉社長)は、支社やグループ会社から選抜したエンジニア12人が参加した技能競技会を亀有総合センター(東京都足立区...
半年間かけ技術系人材を育成する人材開発拠点を2022年秋に設置したほか、年次にかかわらず全ての社員に1日かけて講義する対面研修も開始。... そこで、これまで実施してきた技術研修を発展させる形でグルー...
ここへ10月に『技術人財開発センター』を立ち上げた。... 開発センターでは新卒の社員や若い人にも、半年間かけて技術をきっちり教育していく。... 一方「事業会社が頼りにするHD」を目指し、グループ一...
中部電力パワーグリッド(PG、名古屋市東区、市川弥生次社長)は、送電部門に配属された新入社員25人の技能訓練(写真)を愛知県日進市の研修施...
購入企業は通常の購買活動で持続可能な開発目標(SDGs)の目標10(平等)に貢献できる。 【本業に相乗効果】 同社人財開発センターの...
11月中旬、東京都足立区にある日立製作所グループの「人財開発センター」。... 宝珠山泰博センター長は「安全を意識した上で作業時間など効率をいかに求めるか。
中部電力は10日、人財開発センター配電研修所(愛知県日進市)で配電部門の新入社員の電柱昇り訓練を公開した(写真)。同部門に配属された133人のうち、現場作業に携わる73...
内外のグループ会社や協力会社17社から、予選を勝ち抜いた78人で実施。海外から中国、インド、インドネシア、オランダ、ロシアの5社23人も参加。... 設備保全を競技に加えた理由を、日立建機の人財開発セ...
【名古屋】中部電力は30日、電力ネットワークカンパニー送電部門に配属された新入社員25人の技能訓練(写真)を愛知県日進市の研修施設「人財開発センター」で報道陣に公開した。
中部電力は10日、配電部門の技術競技会「全社配電技術オリンピック大会」を人財開発センター(愛知県日進市)で開いた。全6支店代表の6チーム・66人が「早期復旧=写真」「建設」など...
溶接・塗装工程などで部分的にロボットが使われるが、部品を最終的に組み立てる工程は複雑な箇所が多く、人の手による作業が欠かせない。... 人財開発センタの渡部康裕部長は「モノづくりの感覚を体で覚えるのに...
【執行役員第2事業本部グローバルテクニカルセンター副センター長】山口勝巳(やまぐち・かつみ)氏 【横顔】発泡プラスチックのパイオニアである点に惹かれ入社。入社後は研究...
【執行役員人財開発センター長兼管理本部人事部長】西口満(にしぐち・みつる)氏 【横顔】「働くものの幸せのために」という同社の創業精神にあこがれて入社。... 07年人...
人材を“人財”と考え、昨年、人材育成部門の名称を『人財開発センター』にした」 ―社員の意欲を高めるための工夫は。 ... 社員と家族約4400人が参加した。... ...
福島県や千葉県などの中小企業の若手中堅技術者19人が、講師6人の下で理論と基礎技術の習得に取り組んだ。 ... 日立建機人財統括本部人財開発センタの岡田理人財開発センタ長は「長年培っ...
