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記事検索結果
146件中、3ページ目 41〜60件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.004秒)
(京都・新庄悠) 【ポイント】 約20年前に時短勤務を導入し、コロナ禍では75歳の販売員が自宅からリモート接客する体制を構築した。
原則出社せず、恒常的にテレワークを行う「フルテレワーカー」が100キロメートルを超える遠隔地から勤務できる制度を新たに追加。... 海外留学や資格取得のために長期休職や時短勤務を行うことも可能になる。...
会社の制度として産休や育休、時短勤務など、子育てをしながら仕事が出来る環境が整っており、活用している社員が多くいます。
バイト管理・教室割を時短 上智大学は2020年4月に若手・中堅職層の職員約20人で構成する「働き方改革プロジェクト」を立ち上げた。... そこで育児による時短勤務者以外にも利用しても...
【フランクフルト=ロイター時事】ドイツ自動車大手ダイムラーとフォルクスワーゲン(VW)が一部の工場で勤務時間の短縮を実施することが、分かった。... ダイムラーの広報担当者によ...
社員への聞き取りなどを参考に、育児中社員の時短勤務時間の変更回数拡大のほか、再申請を可能にするなどきめ細かい対応を取ってきた。... 子どもが小学3年生時まで可能な時短勤務では、時間変更を3回まで可能...
1日の勤務時間や勤務日数を短縮した上で、勤務時間に比例した給与を支給する制度。子育て中の女性や親の介護などの事情で時短勤務が必要な社員を想定した制度で、時間に余裕ができれば、フルタイムの正社員として復...
20年から長時間勤務の抑制や在宅勤務などを推進する。... ほかにも時短勤務やフレックス制度などの制度を整えている。
女性活躍に一層力を入れるため、2019年度から男性の育児休暇取得や時短勤務を推進するプロジェクト(PJ)を立ち上げた。... どんなタイミングで休むかは夫婦によって違い、「長期育休でな...
【宇都宮】ブリジック(栃木県矢板市、木村由貴子社長、0287・55・0011)は、就労者の短時間勤務に応じた翻訳業務や貿易実務などの人材派遣プランを構築した。フルタイムの就労者が行って...
9月にも新制度の運用を開始し、一時的に対象としている事務職や技術職の若手や育児・介護で時短勤務中の社員にも在宅勤務を認める方針だ。... 若手や育児・介護で時短勤務中の社員にも在宅勤務を認めるほか週2...
2017年から1年間産休に入り、18年から総合職の開発者として初めて時短勤務に移行しました。勤務時間が短くなるため、業務に優先順位を付けなければやれません。
移転後は工場勤務者を最大で1・8倍の20人体制にする計画。 ... オフィス日光は工場勤務者11人全員が女性。時短勤務や臨時休暇を認め従業員の家庭の事情に配慮しながら、現場管理を徹底...
休業・時短・在宅、幅広く 東邦ガスは社員が働きやすい環境の整備やテレワークの拡充に注力している。... 18年には時短勤務者を対象にフレックスタイム制を適用した。... 柔軟な勤務制...
新型コロナ感染拡大に伴う対応では、81%が「時差出勤、時短勤務、時短営業」を、76%が「在宅勤務」を実施、今春の駐在員人事異動も32%が「延期」「凍結」と回答した。 &...
現場から吸い上げた意見を生かし、育児休暇の取得や時短勤務を後押しする制度として相次ぎ具体化。... 同制度をきっかけに独自の時短制度「育児短時間勤務制度」も発案された。... 育児短時間勤務と時間単位...
