【前橋】群馬県と日本貿易振興機構(ジェトロ)は群馬産業技術センター(前橋市)で、高度外国人材活用のセミナーを開いた。多くの企業で人手不足対策が経営課題となっており、外国...

ジェトロ宮崎(宮崎市、0985・61・4260)は19日14時から宮崎市のKITENコンベンションホールで「高度外国人材活用セミナー」を開く。海外展開の橋渡し役となる外国人材の採用を検...

政府は18年度予算の概算要求基準で、人材投資などの施策に4兆円程度の特別枠を設けており、労働市場の需給バランスの早期改善が期待される。 ... 足元の景気拡張や少子化に伴う生産年齢人...

80年代の円高に伴う構造転換、90年代のグローバル化の進展、さらに足元ではITの高度化が進み、こうした環境変化に人材育成が追いついていない状況がうかがわれる。... 企業が求める高度人材の育成が遅れ、...

加えてIT人材不足が指摘されるように、高度人材を十分に育成してこなかったことも、労働需給のミスマッチを助長してきた。 ... 政府は経済財政運営の基本方針(骨太方針)...

政府の成長戦略を推進する上で、懸念されるのがIT人材など高度人材の確保。政府は経済財政運営の基本方針(骨太方針)で、社会人の学び直しや高度外国人材の受け入れ促進などを打ち出しており、1...

経済産業省は、高度外国人材の呼び込みを目的に情報ポータルサイト「オープン・フォー・プロフェッショナルズ」を開設した。日本の生活環境や入国管理政策、ビジネス環境などの情報を、日本で就労中または就労を望む...

外国人材の活用や訪日外国人観光客の誘致、近未来技術の開発、医療など幅広い分野で、自治体による計画の具体化が進み、企業の参画も始まった。... 高度外国人材と単純労働者との中間に「産業人材」と呼ぶ新たな...

一方で、現地に精通した優秀な人材を獲得することで自社の対アフリカビジネスを優位に進められるメリットから、企業側は求人サイトや人材あっせん業者の活用のほか、口コミでの紹介などを通じて、優秀な人材確保に努...

<高度外国人材とのこまめな意思疎通が重要> 高度外国人材として企業の採用対象となるのは、外国人労働者90万人のうち16万7,000人。... また、高度...

経済産業、厚生労働、文部科学の3省の大臣が参加する「第4次産業革命 人材育成閣僚会議(仮称)」も設置。... また、永住権取得要件を緩和し、「日本版高度外国人グリーンカード」を...

しかし企業にとっては、もはや外国人材の活用は避けられない。... 政府は成長戦略改定版で、外国人材が日本で活躍できるような環境整備を打ち出している。高度外国人材のさらなる要件緩和も期待したい。

改定版は日本経済の潜在的な成長力を引き出す狙いで、収益力の強化に向けた企業統治改革、産業の新陳代謝促進とベンチャー育成、女性や外国人の活用促進、雇用制度改革、イノベーションの推進、立地競争力の強化など...

厚生労働省は、富士通総研(東京都港区、本庄滋明社長、03・5401・8391)を通じ、高い専門性や技術を持つ外国人(高度外国人材)を企業が活用するにはどんな工夫や方針が...

【外国人の雇用支援】 特区に進出した外国企業が高度技術や知識をもつ人材(高度外国人材)を確保するための支援策も講じる。... 都は高度外国人材について在留期間を現状の...

厚生労働省と富士通総研は大阪、東京、愛知で高度外国人材の活用促進セミナーを開く。テーマは「高度外国人材と日本企業の競争力」。企業向け実践マニュアルの紹介や有識者などの講演を通じ、日本企業での高度外国人...

また日本のアジア拠点化に向けて、対日進出企業への税制優遇や高度外国人材の入国管理上の優遇措置などを盛り込む。

「技術のイノベーション推進とその融合、人材の確保と育成強化も必要だ。日本経団連は理工系博士人材の育成と活用への提言や産学人材育成パートナーシップ推進など、高度人材育成活動を行ってきた。... 経団連と...

経済産業省は08年度、企業における高度外国人材の活用実態を示す指標づくりに乗り出す。... 高度外国人材の採用数や定着率、幹部登用など各種実態調査を進める計画。... 高度外国人材の有効活用を促すうえ...