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人事院は17日、2021年度国家公務員一般職採用試験(大卒程度)の女性合格者が2910人だったと発表した。... 人事院は近年、女性向けイベントなどを積極的に開催しており、採用の底上げ...

インタビュー/ディスコ社長・関家一馬氏 半導体装置、受注高水準 (2021/8/17 電機・電子部品・情報・通信1)

ただ(同社の主力工場がある)広島県呉市は地元で取れる人は取り切ってしまっており、県外からの人材を求めて採用活動を行っている。... 採用ペースは上げているが、質は妥協しない」 ...

また、採用活動においては新型コロナウイルス感染症拡大の影響でオンライン化が進んだ。 ... さらに研究開発人員の確保の仕方を複数回答で尋ねると、有効回答223社のうち最多は「中途採用...

多くの社員が近隣に住み、大阪市内の顧客も多く、採用活動も踏まえると遠方への移転は最初から考えなかった。

激動の経営/アップコン(3)組織の基礎づくり (2021/7/29 中小・ベンチャー・中小政策)

【採用活動見直し】 ようやく工事を終えたころ、松藤は退社組を含む従業員採用の経緯を振り返り、1次面接を含む採用活動の多くを、人事業務の代行会社に任せきりにしたことを反省した。... ...

ほしい人材×育てる人材(16) (2021/7/20 マネジメント)

中途だけでなく、新卒採用も強化している」 ―グローバルで活躍できる人材の採用は。 「通年採用やインターンシップ(就業体験)での留学生の採用などを実施...

必要な人材確保のため、自ら人事部長として採用活動に奔走した。

1966年に日本で初めて農産物の運搬用として事業化し、ミカン農家を中心に採用が進んだ。... これまで中途採用で同部門の人材を補強してきたが、新卒の採用活動を復活させ来春の採用を目指す。

同時期で比べると、就職活動が新型コロナウイルス流行前だった20年卒(85・1%)、19年卒(81・8%)に次ぐ過去3番目の高さだった。20年の同時期はコ...

採用活動ルールの見直しで経済界をリードした。

18年からの経団連会長時代も、日本独特の新卒採用ルールの見直しなどに力を注いだ。... 形骸化していた大学生の就職・採用活動のルールをあっさり廃止。

ほしい人材×育てる人材(13) (2021/6/29 マネジメント)

「ライフタイム・スポーツ・カンパニー」を理念に企業活動を進める。採用方針などを総務部人事課課長の前沢泰行氏に聞いた。... さらに今後、海外ビジネスの比重が高まることは必至で、海外での活動を前向きに捉...

【外国人材活用】 また、5年ほど取り組んでいるのが外国人従業員の採用活動だ。... 一連の活動は業界内外からも注目され、近年は度々環境セミナーの講師としてオファーがあるという。

2022年春に卒業する学生の就職・採用活動が本格化している。... 学びの最終学年となる学部4年生、大学院修士課程2年生の就職・採用活動の面接や筆記試験などが本格化している。... 就活は学生個人活動...

採用活動で学生から好感を持たれ、従業員の定着率が高く、投資家から評価される、持続可能性の高い企業を目指してほしい。

通訳などグループでフォロー 柴田合成(群馬県甘楽町、斎藤篤社長)は、外国人従業員の職場環境と生活を両面から支える活動を続けている。... 同社では少子高齢化に伴い採用...

新卒学生らを対象にした採用選考が、コロナ禍で2度目のシーズンを迎えた。... 感染防止や学生の負担軽減への配慮から、オンラインの活用を前提とした採用活動が定着している。 ... リク...

コロナ禍で広がっているオンライン展示会や、採用活動との連動を図る。

四国電力送配電、鉄塔カード発売 (2021/6/2 建設・生活・環境・エネルギー2)

もともと採用活動などで学生への訴求のために配布する予定だったが、鉄塔ファンからの要望があると想定し、販売に至った。

ダイバーシティーを推進する専門プロジェクトを立ち上げ、従業員主体の改善活動を推進する。... 採用活動では女性の従業員比率を2割にすることを目指しており、働きやすい製造現場の実現が急務だ。 &...

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