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記事検索結果
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【働きやすい風土改革を】 これから理系女性の採用と登用の取り組みを推進したい企業の経営陣の方々に、以下のことをお願いしたい。(1)経営トップのリーダーシップによる職場...
不適切会計や原発の巨額損失問題を根とした不信感は根強く、株主からは内部管理体制の強化策に対する質問が飛び、綱川社長が意思決定プロセスの見直し策や風土改革などについて繰り返し説明した。 ...
今回のプロジェクトは社内の風土改革の一環として、業務を主体的に動かす機会が少なかった女性従業員の声を取り入れ、業務改善を促す狙いがある。
電気を使う側のことも分かるので顧客との交渉で活用したい」 《設備工事は電力システム改革で受注単価引き下げ圧力が強まっている。... 職人集めや事業手続きのノウハウを築き、拡大への素地...
日本特殊陶業の尾堂真一社長が13年に会社の風土改革に乗りだし、最初の調査で明らかになったのは、管理職の女性への期待の低さ。
【名古屋】トヨタ紡織が2030年を見据えた社内風土改革に取り組んでいる。... 日々の生産改革など足元の課題解決と平行し、将来の革新的な製品や生産現場を生み出す仕組みを全社一体で作り上げる。 ...
【那覇】経団連の榊原定征会長は2日、那覇市内で記者会見し、働き方改革の最重要課題である残業時間の上限規制について来週中にも連合との合意を目指す意向を明らかにした。... また会見に同席した九州経済連合...
「働き方改革の前に『働かせ方改革』だと思う。... 風土改革のため『役員宣言5カ条』をつくり、従業員に自分のことをもっと知ってもらうなど(役員から変わる)宣言をした。... 力を入れる...
意識改革に加え、検査自動化や職場環境の改善も進める」とした。同社は直近の免震ゴムや防振ゴムの性能偽装問題を受け風土改革を進めていた最中で、信頼回復が一段と遠のいた格好だ。
燃費不正問題を受け風土改革に取り組む三菱自動車副社長の池谷光司さんは強調する。 ... こうした取り組みを通じて経営陣が何を考え、会社がどうなるかを伝えながら、「それぞれの立場の人に...
資生堂は2015年に、社員の意識や企業風土改革に向けて取り組む部署「未来創造局」を立ち上げた。
このため、職場の意識や企業風土の変革も、「働き方改革」の一つのポイントになりそうだ。 ... 風土改革の必要性を説き、各地の社員と話し合う「対話会」を継続的に実施...
すでに多くの先進的な中小企業が、賃金を含めた処遇改善や若手にやりがいある仕事を任せる風土改革など、自社の魅力向上に努めている。
