より高額給与の求人が増える一方で、企業側の人材採用決定率は下がってきている。... 結果、欠員補充や新規採用に当たり、オファーしたい給与水準が市場から懸け離れていることで、人材が確保できないだけでなく...

就職や転職は若手の人材が特に有利な状態であることから、高齢者の雇用を促進させる仕組みだ。... 人材を採用する企業からこの類の悩みを相談された際に、「ある程度、人材は辞めてしまう事をご理解ください」と...

■多様な人材活用、オープンイノベ推進 新エネルギー・産業技術総合開発機構(NEDO)は今春、新理事長に三菱ケミカル元社長の石塚博昭氏を迎えた。... この推進力となる...

究極の人材活用戦略」を特集する。人材の採用・育成・活用のキーワードからひもとき、人づくりのあり方と方法を多角的な視点で提案する。 ... 事業の中核となる人材を獲得するために独自の取...

要因の一つは、社内で誰よりも仕事ができるエース級の人材が現地のトップとして海外事業の立ち上げに携わることだ。... だが一方で、いつまでたっても現地人材の幹部候補が育たないことも多い。 ...

特にIT(情報技術)人材の不足は深刻化しており、海外人材の活用は避けられない。 ... 【政府も強い危機感】 政府もIT人材の不足には強い危機感を持...

人件費を抑制しつつ、大学と外国人人材の両方にメリットのある仕組みを取り入れているのが興味深い。 ... 大学にしてみれば、日本では珍しい研究広報のスキルを身に付けた若手外国人を半年―...

優秀な若い人材の登用や、ある程度上の年齢でも専門性を持って活躍している職員には長く重要なポストに就いてもらうことなどをより明確にしたい」 ―北海道経済の課題は。 ....

埼玉県、埼玉県産業振興公社は20日13時15分から大宮ソニックシティビル(さいたま市大宮区)で「海外展開担う外国人材活用セミナー」を開く。

厚生労働省は16日14時から東京都中央区の中小企業会館で「高度外国人材活用促進セミナー」を開く。高度外国人材向けアンケートの調査結果を基に、魅力ある就労環境を整備するためのポイントなどを解説する。

日系企業のグローバル化が進み、最近では日本でも外国人と働くことが当たり前の時代になっている。ただ、インド人と一緒に働いたことがある人は、まだ少ないのではないだろうか。 インドで働く日...

日本貿易振興機構(ジェトロ)は22日、海外展開を考える中小企業向けに、高度な専門知識や技術を持つ外国人を活用するための手引書「高度外国人材活用資料集」を作成したと発表した。... 手引...

みずほ情報総研は3月16日14時半から、東京都千代田区のベルサール九段で、フォーラム「多様な人材が活躍するための『働き方改革』とは」を開く。人材活用戦略に関するアンケートの結果報告、公正・公平な処遇制...

読者の皆さんは日本で活躍するK―POP歌手の日本語が非常に堪能であることを不思議に思ったことはないだろうか。K―POPの海外進出は韓国の国家戦略であるため、海外で活動を始める前に外国語を猛特訓して入念...

中小企業による大企業の人材の活用や、社会人が必要な知識を再学習するリカレント(学び直し)教育を進める。... 報告書では、働き手である個人と、働く機会を提供する企業、両者を仲介する労働...

AIの急速な普及による人手不足が深刻化しており、人手確保と主婦の能力の有効活用を狙いにプロジェクトを始める。 ... チーム員だけで仕事量がこなせない場合は、同社社員や派遣の人員も活...

しかし発達障害者の人材活用ノウハウがない一般の企業に突然そうした人が入ってきた場合には、現場管理者に負担がかかることが予想される。... 発達障害の人たちも例外ではなく、企業による足並みをそろえる人材...

エンジニアに加え、介護分野の現地人材活用も進める。就職難のミャンマーで介護職の人材を育て、人手不足に悩む日本の施設に送り込む。... こうした体験で得たノウハウをまとめた書籍『ミャンマー人材《雇用・活...

一般的に香港人の仕事観・就業観は個人主義のため、昇給目的に転職を繰り返すと思われがちだ。だが、本当は家族や趣味の時間を大切にし、自分に誇りを持ちながらたくましく生きている。そのため、「お金目的だけで転...

世界主要国で高齢化や人材不足がみられ、自動化対策の潜在的な設備需要がある。... 選択と集中のかじ取り、人材活用が決め手になる。 ... IT活用による生産性向上...