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記事検索結果
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企業の求人意欲に陰りがみられる。... 先行指標である新規求人倍率(同)も前月比0・02ポイント低下の2・26倍だった。... 企業の足元の求人意欲を示す新規求人数(原数値&#...
YOLOは企業に求人作成の支援などを行う。 YOLOは在留外国人の求人掲載サービスなどを手がけ、国内26万人超が登録する求人メディアを運営する。応募者の在留資格などに関する身分証明書...
求人応募急増、社内に活気 東阪電子機器(大阪府吹田市、永野仁士社長)が、会員制交流サイト(SNS)で人材獲得を強化している。「イン...
同サービスに保有スキルや業務経験を登録すると、ガブテック東京が強みや志向にマッチする公共分野の求人情報を紹介する。
利用者は同社のフリーマーケットアプリケーションで本人確認や銀行口座の登録が済んでいれば、同アプリを通じて簡単に求人に応募可能。... 初期求人募集パートナーとして、日本郵便やファミリーマート、アート引...
単発のアルバイト求人情報サービスと短期アルバイトの人材紹介サービス、人材マッチングサービスの3市場の動向を調査した。... 矢野経済研究所は単発のアルバイト求人情報サービスが、従来の求人サービスと異な...
藤田人事総務統括部長は「ASEAN地域では研究開発の求人が限られることもあり、研究開発職を希望する学生からのニーズは大きい」と明かす。
政府がまとめた1月の雇用情勢は、有効求人倍率(季節調整値)が1・27倍で前月と同水準だった。... 企業の足元の採用意欲を示す新規求人数は前月比1・2%減の85万人だった。.....
前述の『コールセンター白書2023』によれば22年夏以降、東京都の有効求人倍率は1・5を上回っている。
以前は求人サイトで社員募集し、1人当たりの採用に200万―300万円かかっていた。ウェブサイトの制作費用は求人サイト掲載より大幅に安く済むという。
