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テレワークなどが一定程度浸透したものの「出社した方が会社の活力が上がると、顧客からオフィスのリニューアル需要が継続している」という。
このほかにも、社会や制度の整備に従い出現した新しい健康課題として、がん治療と仕事の両立支援、介護と仕事の両立支援、テレワークを行う従業員の健康管理などがある。
コロナ禍で広まったテレワークによりビデオ会議システムが脚光を浴びたズームだが、カレンダーにメールやチャット、会社にかかる電話を社内外で取れるクラウド電話、コンタクトセンターなど機能は幅広い。
大東シニアディレクターは「コロナ禍に普及したテレワークを踏まえ、海外投資家はオフィスに対し慎重姿勢を崩していない」と指摘。
5G活用、音の世界豊かに コロナ禍を機にデジタル技術を用いたテレワークの普及が進み、音楽分野でも離れた場所にいる演奏者同士でリモート合奏ができるサービスの利便性が高まっている。
雇用型就業者を対象にしたテレワークの実施状況をまとめた。... テレワークを実施していない理由として、「コロナ対策として不要」が最も多かった。... 一方、テレワークの継続を望む回答は9割近くに達した...
NTTはグループ全体で、テレワークを基本とし、国内のどこでも自由に住んで勤務できる制度「リモートスタンダード」を22年に導入した。
一段とテレワークが拡大する中、職場は仕事をする場から人とコミュニケーションする場に変わりつつある。
その打開のため、コロナ禍で導入したテレワークを活用し、オフィスのあり方を見直すことで働き方改革を進めている。
「テレワークは『やってみたら意外とできた』という声が多かった一方、チーム内の交流不足や家具が長時間の使用に適さないなどの問題もあった。
日本生産性本部がまとめたテレワーク意識調査で、直近1週間の出勤日数が3日以上と回答した割合が管理職で全体の52・9%、一般社員(テレワーカー)で45・5%と多かった。....
Sansanが独自にタグ付けした「テレワーク実施企業」「営業職募集企業」など、任意の条件で企業を絞り込みできる。
ベテラン営業社員は対面営業に懐かしさを感じる一方、テレワーク時代の若手社員は固定電話の扱いにも慣れず、対面重視の営業スタイルに馴染めない姿も見かける。
国土形成計画は、通常10年をめどに計画を策定するが、新型コロナの影響で地方移住や2地域居住、テレワークなどの変化が進んだことから、これらを盛り込み前計画から8年でまとめた。
「コロナ特需ではないが、テレワークをはじめとして働き方が変わったのを契機にパソコン需要などが拡大して半導体が不足し、当社のラップ盤の需要も急増した。
