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記事検索結果
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マンダムは、男性向け美容家電ブランド「ium(イウム)」から「ストレートアイロン」を発売した。男性の短い髪でも挟みやすい幅15ミリメートルのプレートで、ストレートか...
ヤンマーHDは男性社員が8割以上を占め、女性管理職比率は約3%にとどまるが、工場や機械メンテナンスなどで多くの女性社員が活躍する。... 2年目の取り組みとなった今回は、多様性への理解をより深...
伊藤忠商事は4月から男性社員の育児休業を必須化し、多様性を尊重する社内風土の醸成も推進する。... 22年度に育児両立手当を導入したことで、同年度の男性社員による育児休業の平均取得日数は21年度比4倍...
マンダムはマツキヨココカラ&カンパニーと共同で男性用スキンケア・ヘアケアブランド「ナレッジ=写真」を開発、4月1日に市場投入する。... 男性の美容意識向上と多様化...
また、ジェンダー間の給与ギャップについても若手層の平均給与額において女性が男性を若干上回る状況が数年前より継続している。
こだわり酒場のタコハイのタコハイは「『多幸ハイ』が由来とわかり、急に親しみがわくブランドになった」(70代男性)、「なぜこういう名前なんだろう、と考えさせられる点が秀逸」(40...
【金沢】北陸経済連合会(金井豊会長)はワーク・ライフバランス(東京都港区、小室淑恵社長)が提唱する「男性育休100%宣言」に賛同した。... 同宣言は、組織の代...
栃木県は、中小企業の男性による育児休業への奨励金支給額を10万円から20万円に増額した。これまで男性の育休取得者がおらず、新たに通算5日以上取得させた企業が対象。
都市型スパの第1号店となる「TOTOPA都立明治公園店」の面積は、2階の女性フロアが461・25平方メートル、3階の男性フロアが434・48平方メートル。
【ロンドン=時事】「バイアグラ」などの男性機能不全(ED)治療薬を服用する男性は、アルツハイマー病を発症するリスクが18%低いとする調査結果が、学術誌「ニューロロジー」...
ダイハツの50代男性従業員は12日、生産を再開した京都工場(京都府大山崎町)に出勤する途上で控えめに喜びを語った。
伊藤製作所には国が女性活躍推進を唱える以前から女性が活躍できる企業風土が存在し、男性と同じ仕事をする場面があった。... 男性のみだった技術営業や設計部門においても女性が実力を付けてきた。... 現在...
不安和らげ長期取得促す サッポロビールは2023年12月期に男性社員の育児休業取得率100%を達成した。... (編集委員・井上雅太郎) サ...
現代は「人生100年時代」と言われ、ある調査によると男性は85歳、女性の半数は90歳まで生きるとされている。