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アイデミーはコアタイムなしのフルフレックス制やリモートワークを全社員79人に導入した。... アイデミーはリモートワークに本格移行した20年3月から現在までに約60人を採用した。... 広報担当者は「...
地方大学、地域イノベで連携カギ 社会人の学び直し(リカレント)教育が注目されている。... 魅力的で他にないコンテンツなら、ウェブで1000人の受...
会場の定員は60人。 京大にはURAが約40人おり、5人程度を公募中。... 阪大には約20人おり、8月31日締め切りで公募中。
今では全従業員60人のうちインドや中国などから約10人を雇用し、ロボットのシステム開発や機械設計、営業など多様な部門で活躍している。 一方で外国人を雇う上でのリスクもある。... 厚...
神奈川産業人クラブ(中村幹夫会長=大和ケミカル会長、厚木商工会議所会頭)は6月12日、横浜ベイシェラトン ホテル&タワーズ(横浜市西...
同社はパートを含め従業員60人ほどで、ファブレスメーカーから表面実装の仕事を請け負う。
造形学部の3年生約60人、経営学部の3年生約70人らが、それぞれ関心のある企業の説明ブースを訪ねて回った。... 昨年は11社が参加し、3社・4人の採用につながった。
企業経営者ら計約60人が集まり、生成人工知能(AI)やDEI(多様性・公平性・包摂性)、地政学・地経学リスクなどの重要テーマで活発な討議を2日間重ねた。
中小の人手不足を背景に外国人雇用が注目される中、グループ会社でベトナム人を雇用してきたノウハウも伝え、外国人材活用を支援する。 ... 同社グループでは、樹脂・金属加工や試作業務を行...
現在の従業員は60人だが、業績拡大に向けて3年後までに新たに25人程度の採用を予定しており、人材獲得の後押しを期待する。
