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記事検索結果
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産業能率大学がまとめた「2017年度新入社員の会社生活調査」によると、1カ月の残業許容限度時間について「30時間以上はできない」が男性で62・7%、女性では79・8%に達した。
【横浜】産業能率大学は神奈川県厚木市にサッカーJ2の湘南ベルマーレの観戦チケット130枚を贈呈した。... スポンサー契約を結ぶ産業能率大が、市内の中学生向けにサッカー観戦を通じて学習の場を提供する試...
産業能率大学が調査した「2017年度新入社員の理想の上司」によると、理想の女性上司トップに日本テレビの水ト麻美アナウンサーが選ばれ、女優の天海祐希さんの8連覇を阻んだ。
【横浜】産業能率大学と群馬県川場村は地域振興と人材育成を柱とする連携協力協定を締結した。... 産業能率大は2012年、田中彰夫経営学部教授による同村の地域活性化支援を機に、連携を深めてきた。
産業能率大学が17日発表した「2017年全国の社長が注目する会社」調査によると、初めてトップにソフトバンクグループが立った。
産業能率大学が6日発表した「社長が選ぶ今年の社長2016」によると、孫正義ソフトバンクグループ社長が2年ぶりに1位に返り咲いた。
産業能率大学がまとめた「2016年度新入社員の会社生活調査」によると、「転職」という言葉のイメージは前年調査と比べ「挫折」が3・1ポイント増の41・6%と、00年の同質問開始以降、過去最高とな...
少子高齢化が進む時代において2016年度の入学者数は大学院生を含め1035人と、初めて1000人を超えた。... 産業能率大学は社会や働く人々が抱える課題の解決を図るため、企業や団体と連携し、座学だけ...
産業能率大学が8日発表した「第3回上場企業の課長に関する実態調査」によると、3年前と比較した職場の変化について、外国人社員や非正規社員が増加し、家庭の事情で労働時間・場所に制約がある社員も増えている。
産業能率大学がまとめた第6回「新入社員のグローバル意識調査」によると、「海外で働きたいとは思わない」人が過去最高に。
産業能率大学がまとめた「2015年度新入社員の理想の上司」によると、理想の男性上司トップは元プロテニスプレーヤーの松岡修造氏、理想の女性上司トップは女優の天海祐希さんだった。
また産業能率大学の通信教育コースにある生産士の資格は、入社3年目以降の幹部候補生全員に受講させている」 ―今後の方針は。
【高松市牟礼庵治商工会/プロの指導で石材復活−ブックエンドなど46点、海外で評価得る】 高松市牟礼庵治商工会は海外製品などにも押され立ちゆかなくなってきた牟礼町、庵治町の地...
産業能率大学が3日発表した調査「社長が選ぶ 今年の社長 2014」によると、孫正義ソフトバンク社長が先見性と新規分野への挑戦が評価されて1位となった。
産業能率大学は、被災地復興、まちおこしを狙いに体験型の新講座「ブランド・プロデュース」を立ち上げた。... 同大学としては来年度も「ブランド・プロデュース」の講義を継続する方針。
消費者に密着した生活総合産業である流通業は、生産やサービスのあり方に変革をもたらすだろう。... (産業能率大学出版部刊=03・6432・2536、1728円) ...
