罰則付きの残業上限規制や非正規労働者の待遇を改善する「同一労働同一賃金」の導入などが盛り込まれた。... ただ国会は学校法人「森友学園」問題などで紛糾している上、野党は法案に盛り込まれた高度プロフェッ...

公明党は了承したものの、自民党は3日の総務会で残業規制について「中小企業は人手不足で厳しい」との意見が相次いだため了承が先送りされている。... 働き方改革関連法案は、罰則付きの残業上限規制や非正規労...

持ち帰り残業や残業代カットといったネガティブな意見は導入当初に比べ49・8%に減り、「導入前に戻りたい」という意見は7・2%にとどまった。 一般企業で働く20―60代...

同法案は同一労働同一賃金、残業上限規制の導入、高収入の専門職を労働時間規制から外す高度プロフェッショナル制度(高プロ)が柱。だが、野党は中でも高プロを“残業代ゼロ法案”と反発。

「働き方改革」が目指すものは、残業削減や多様な働き方と生産性向上を両立することだ。... コピー機などのトナーのリサイクルを主力事業とするケイティケイは、残業時間の削減に向けて営業担当者の直行直帰を推...

さらに野党は高収入の専門職を労働規制から適用除外する「高度プロフェッショナル制度」を“残業代ゼロ法案”と批判。残業時間の上限規制は中小企業を圧迫するとして与党内にも慎重論が根強く、関連法案の中身や提出...

この残業削減策は土岐勝司社長のアイデアだ。... 「残業が減ると社員の手取りが減る」というのはよく耳にする経営者の“言い訳”。しかし同社は従来通り残業代を定額の見なしで支給し、減額していない。

政府が今国会への提出を目指す働き方改革関連法案から裁量労働制の対象拡大が全面削除されることになったことに、経済界から憂慮の声が相次いだ。日本商工会議所の三村明夫会頭は1日の定例会見で、「残念」と述べ「...

定期給与は同0・4%増の26万793円、うち所定内給与(基本給)は同0・4%増の24万1228円、所定外給与(残業代)は同0・4%増の1万956...

ただ、例えば高収入の専門職を労働規制から適用除外する「高度プロフェッショナル制度」を野党や連合は“残業代ゼロ法案”と批判するなど政策効果は不透明。

部下が何のために残業をしているか把握できていないから、残業申請があればただ承認のはんこを押している。本来残業とは、上司が部下に指示をして行うものだ。 ... そもそも社員は残業代が減...

日本の会社員の人生設計には残業代が生活給に組み込まれている。... 私自身、企業で働いている時に残業代だけで生活し、基本給とボーナスはすべて貯金して創業資金を得ただけに、残業代の大切さは十分理解してい...

残業時間の上限規制に伴い減少する残業代への対応や、正社員と非正規社員の格差を縮める「同一労働同一賃金」への取り組みも春闘交渉の重要なテーマとなる。 &#...

働き方改革関連法はこれまで半ば青天井だった残業時間に上限規制を設けるほか、勤務時間でなく仕事の成果で賃金を支払う脱時間給制度の導入などを目指す。野党は高収入の専門職を労働規制から適用除外する「高度プロ...

労働基準法など8法律を一括改正する法案で、「同一労働同一賃金」や罰則付きの残業上限規制の導入、高収入の専門職を労働時間規制から外す高度プロフェッショナル制度の創設などが柱。... 【野党は反発】...

「データ偽装問題をはじめ、超過勤務に残業代の未払いなど企業の法令順守を求める問題が浮上した。一方で『働き方改革』などで残業規制がかかると賃金が上がらず、労働意欲が低下する恐れがある。

基本給を示す所定内給与は同0・4%増の24万1303円、残業代などの所定外給与は同2・6%増の2万467円で、所定内と所定外を合わせた定期給与は同0・6%増の26万1770円。

18年春闘は、高収入の専門職を労働時間規制から外す高度プロフェッショナル(高プロ)制度や罰則付きの残業規制導入など労働基準法改正案が来年の通常国会で審議される中で交渉が行われる。...

働き方改革に伴い、長時間労働を是正する動きが広がる結果、残業代が減少。

残業代減で「最近はシュークリームやエクレアなど生菓子の売り上げ減につながっていると聞いた」。... 「当社も改革を推進するが、工場部門の2017年度上半期の残業代は1人月2万7000円減で驚いた。