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工作の素養もさることながら「いかに愛情を持って時計製造に取り組めるかということと人格、誠実さ」が求められるというから手厳しい。

本稿からは、SEPのライセンス交渉での論点を紹介することとし、本稿では、誠実交渉の重要性について解説する。 ... では、ライセンス交渉がどのように行わ...

ほしい人材×育てる人材(87) (2022/12/13 マネジメント)

それらの基盤には情熱や誠実さが重要となる」 ―金融関連以外を専攻する学生にどう訴えますか。

ほしい人材×育てる人材(86) (2022/12/6 マネジメント)

「当社には四つの価値観(挑戦する、やり抜く、共に創る、誠実に取り組む)がある。

連帯、誠実、成長、挑戦、感謝の五つを「私たちの大切な価値観=コアバリュー」と定めた。

初の外国人トップながら、創業時から続く同社の「誠実・公正・正直・忍耐」の価値観(タケダイズム)を受け継ぎ、東京に本社を置き続けるなど日本を重視。

編み機販売は大きな柱になっているが今後は新たな開発とともに「信頼確保に直結するため、誠実に果たしていきたい」(島田社長)と、付加価値を生む顧客重視のきめ細かなアフターサービス充実を掲げ...

誠実さを大切にして、より信頼を得られる会社にしたい」と抱負を語る。

「誠実・親切・調和」を社訓とする同社は、国連の持続可能な開発目標(SDGs)の一環としても工場やオフィスのクリーン化の徹底など、社員が働きやすい環境づくりにも力を入れている。 ...

誠実で強く愛されるチームとして、スピアーズのスローガンでもある『誇りの広告塔』になってほしい」 ―23年にはW杯フランス大会があります。

さあ出番/ハコベル社長・狭間健志氏 物流の課題解決目指す (2022/10/5 建設・生活・環境・エネルギー2)

コンサル時代に相対した優れた経営者に共通する「素直であること、誠実であること」が信条。

川田工業、創業100周年感謝の集い (2022/10/3 機械・ロボット・航空機1)

「社員一人ひとりが社訓である『誠実 技術 確実』を胸に刻み、『独創自立』の精神で技術を研さん、社会に貢献し続ける企業を目指す」と決意を述べた。

他方、中途採用をメーンとする企業では「真面目、または誠実な人柄である」「専門的なスキルを持っている」の割合が高くなった。

新社長登場/グローセル・上野武史氏 未来志向で常に挑戦 (2022/9/13 電機・電子部品・情報・通信1)

サラリーマン人生ではめったに経験できないようなことだった」 《中計達成に向けて社員を鼓舞する》 「『情熱、誠実さ、スピードで顧客や仕入れ先の気持ちや信頼をつかんでほ...

代々「誠実であれ。

「誠実に全力を尽くす」がモットー。

誠実でひたむきに努力できる点とコミュニケーション能力は相関しないという。

メンテナンスのやり方などの質問や苦情にも誠実に対応する。

公正誠実な職務を果たすべく職員の意識を確認する」と組織風土改革を目指す。

「簡単なことではないが」と前置きしつつ、日々こうありたいと「謙虚」「誠実」「感謝」を心に刻む。

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