会社説明会では2時間超も熱弁を振るい、面接試験では自ら学生一人ひとりと向き合う。

就職活動では、日本特殊陶業の会社説明会に親しみやすさを感じ、志望しました。点火プラグの世界シェア1位の会社ですが、製品にはこだわらず、製図や設計など大学で学んだことを生かしたいと考えていました。...

3月に会社説明会、6月に採用面接解禁のスケジュールは3年連続となる。 現行のスケジュールは説明会開始から面接解禁までの期間が短く、企業に対する学生の理解が深まらないといった指摘も一部...

企業イメージやブランディング戦略に有効だとして、会社説明会やイベント向けに1万社以上が導入している。

経団連は昨年と同様のスケジュールを定め、企業は3月から会社説明会などの採用情報提供を開始。

1日から18年春に卒業予定の大学生らを対象に会社説明会が解禁され、学生の就職活動が本格化した。

2018年春に卒業する予定の大学生らを対象とした会社説明会が1日、解禁され、今年の就職活動がスタートした。... 会社説明会の解禁を受け、就職情報大手は主要都市で多数の企業による合同説明会を開いた。マ...

■政治・経済■ ◇16年10―12月期の法人企業統計(8時50分、財務省) ◇参院 予算委(9時) ◇佐藤健裕日銀審議委員が金融経済懇談...

2018年春に卒業する大学生・院生の採用に向けた主要企業の会社説明会が1日に解禁される。... 就職情報会社のマイナビ(東京都千代田区)が2572社を調査した結果、...

■産業・企業 ▽三村日商会頭会見 ▽清田JPX CEO会見 ▽久恒自販連会長会見 ▽1月の自動車大手8社生産・販売・輸出...

社長は自社の概要、経営ビジョン、人材育成方針などを説明、学生は直接質問し、やり取りの中から社長の仕事の考え方や、人柄などを知るという取り組みだ。

「今年の合同会社説明会の際、集まった学生に写真屋(プリントショップ)を知っているかどうかを聞いたところ、誰からも手が上がらなかった。

3月に会社説明会、6月に採用面接解禁となる。... 15年は活動の長期化、16年は説明会開始から面接解禁までが短く、企業に対する学生の理解が深まらないなど一長一短が指摘される。... 16年は説明会は...

経団連は7日、2018年春卒業の大学生らを対象とする17年の就職活動について、3月に会社説明会、6月に面接を解禁するという16年の日程をそのまま踏襲する方針を固めた。... 経団連の会員企業には、大学...

政府や自治体には、会社説明会の開催など従来の支援策だけでなく、個々の中小企業の魅力を発信する多面的な支援強化を求めたい。例えば中小に入社した技術者を対象に、海外の展示会や学会への出張費を補助するような...

三菱マテリアルは16年に初めて理系の女子学生向け会社説明会を開いた。... 16年7月にグループの女性技術者の交流会を初めて開き、全国から約50人が集まった。

会社説明会は17年3月に、企業の面接は6月に解禁される。... 採用活動は長く大学3年の12月から説明会、4年の4月から面接という日程が定着していた。ただ、学生の勉強時間を確保する観点から、15年には...

創業時から培ってきた技術力を武器に「顧客にとって使い勝手の良い会社」として取引先を広げてきた。... 毎年、就職活動の時期に本社で会社説明会を開いているが、学生の参加人数を絞り「当社を深く理解してもら...

経団連は今年、会社説明会の解禁を3月に据え置く一方、面接などの採用選考解禁を8月から6月に前倒しすることで事態の沈静化を図ろうとしている。これにより今年の就職戦線は、説明会から面接までの期間が短い「短...

会社説明会を6月22日に開き、6月1―7日で実施予定の1次選考を7月11日も行う。エントリーは説明会、選考日の前日まで受け付ける。