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記事検索結果
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グローバルなネットワークづくりや投資家との面談の機会を通し、男性に比べ資金調達が困難と言われる女性起業家の活動を後押ししている。
「不二家の既存店は30―40代の女性が対象だが、近鉄との新ブランドは子どもや男性含めて幅広い年代層にアプローチする」(不二家の洋菓子事業本部)として商品やブランドコンセプトの企画、パッ...
入社当初、男女の賃金格差は小さいが、年齢を重ねるほど男性が高給となる傾向にある。性別による役割分担や無意識の差別があり、男性が上位の役職を独占するためだ。
積水ハウスは19日、男性の育児休業をテーマとしたオンラインイベント「男性育休フォーラム2023」を開催した。... 同イベントで発表した「男性育休白書2023」では、男性の育休取得日数が19年の2・4...
連合がまとめた2023年の「仕事と育児の両立支援制度に関する意識・実態調査」によれば、両立支援制度を利用したことがないと回答した人は、男性が58・4%、女性が37・2%にのぼった。.....
同社男性社員の育児休業取得率は12%程度にとどまるという。... 男性社員の育児をめぐっては証券業界で制度拡充の動きがある。大和証券グループ本社は2022年10月から男性社員に対して2週間以上...
ベテランの役割を再定義 日本の平均寿命は男性81歳、女性87歳となり「人生100年時代」が現実味を増す。
働く環境の整備では男性社員の育休取得推進のサポートブックを本人用と管理職用の2種類作成し、ポータルサイトで閲覧できるようにした。
アスマーク(東京都渋谷区、町田正一社長)が実施した宅配ロボに関する調査によると、宅配ロボを知っていると答えた人は全体の27・4%で、特に高齢者男性で知っている割合が高かった。....
男性の育児休業制度の導入といった世間の働き方の変化にも対応するなど、社員に寄り添った仕事環境を整備していく。
男性社員が育休を取得しやすい環境づくりにつなげる。... 座談会では男性社員の育休ロールモデルの社内周知を図り、育休取得を検討する男性社員が迷いや不安少なく適切な期間の取得につなげる。... 同社の男...
厚生労働省の調査では、女性の約半数が90歳まで、男性は85歳まで生きるとされる。一方、健康寿命は女性が75歳、男性は73歳となっている。
