ENEOSホールディングスは21日、杉森務前会長(66)が性加害問題を理由に辞任したとする週刊誌報道を認め、「人権尊重やコンプライアンス(法令順守)に背く行為を行ったこ...

政府は13日、企業活動における人権尊重に向けた関係府省庁の連絡会議を開き、企業に対するガイドライン(指針)を決定した。... 欧米では法規制により企業に人権尊重を義務づける動きも広がっ...

気候変動への対応、人権保護など金融機関に求められる役割が広がる中、こうした一連の取り組み強化でサステナビリティーの実現につなげる。 ... 併せて、社会貢献活動に...

企業にとって人権尊重は、経営の根幹に関わるテーマ。... 政府は今夏にも、人権侵害防止につながる行動を示した指針を策定する。... 企業は長期的視点で、人権問題に対峙し課題を乗り越えてほしい。

中国の新疆ウイグル自治区での人権侵害で米国が中国製品の輸入を規制するなどビジネスにおける人権尊重の関心が高まっている。... 米政権が中国・新疆ウイグル自治区での人権侵害に関連し中国製品の輸入規制を強...

その検討テーマに人権リスクや地政学リスクを新たに加えた。 ... 日本貿易振興機構(ジェトロ)が21年11―12月に実施した調査(1745社回答)によ...

だが人権尊重経営は企業側にもメリットがある。... また、経団連は企業行動憲章「実行の手引き」の人権尊重の章を月内に更新する。... 人権尊重が企業の持続的な成長に不可欠と認識し、対応を強化する姿勢が...

人権尊重の章を更新する。... グローバルビジネスにおける人権尊重の重要性が高まっているため。... 企業行動憲章は経団連の会員に対して順守を求める10カ条の行動原則で、「すべての人々の人権を尊重する...

2部構成で、第1部は「ビジネスと人権」をテーマに、人権尊重に関する国際的な潮流や、日本国内での取り組みなどを経済産業省が解説する。

先端技術の設計や使用に関し、「共有する価値観や人権尊重に基づくべきだ」との共同原則を定めた。

経済活動でも人権尊重の国際潮流が強まる中、次期国会での成立を目指すべきだ。

改訂案には気候変動などの地球環境問題への配慮や人権尊重、従業員の健康・労働環境への配慮や公正・適切な処遇、取引先との公正・適正な取引、自然災害などへの危機管理が言及されている。

社会の持続可能性では気候変動緩和、循環経済、人権尊重を、社会の発展と進化では地域社会・経済の発展、生活水準の向上、良質な教育をそれぞれ課題として設定した」 「気候変動緩和では50年の...

クレハはグループ倫理憲章を改定し、「私達は、企業活動に関わるすべての人々の人権を尊重します」の文言を加えた。国連の「ビジネスと人権に関する指導原則」や、2017年に改定された経団連の「企業行動憲章」に...

清水建設は国内外の外国人労働者がより働きやすい職場環境作りを目指し、人権尊重の取り組みを強化する。... ESG(環境・社会・統治)投資の広がりで、企業の人権尊重に対する投資家の目が厳...

環境配慮だけでなく人権尊重も徹底し、例えば海外事業の土地取得時などにチェックリストを使って人権侵害が起きていないかを調査する。

また人を中心としたモノづくりを推進するための「人権方針」も制定した。サプライチェーン(部品供給網)を含め事業に関連するビジネスパートナーや、その他の関係者にも同方針に基づく人権尊重を働...

第4版は気候変動問題への取り組み強化や人権尊重の重視などが変更となった。

住友化学は「住友化学グループ人権の尊重に関する基本方針」を制定し、人権尊重推進委員会を設置した。国連の指導原則に準拠し、人権尊重の取り組みを一層推進する。取引先の協力も得ながら、人権デューディリジェン...

このほか、LGBT(性的少数者)といった多様な性の理解など人権尊重のための教育を実施している。