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記事検索結果
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それから1カ月半後、職場に復帰すると自分よりも若手の社員らによって仕事は無事になされていた。「自分の背中を見ながら社員が育ち、自分が居なくても仕事が回る体制になっていた」。... 社長就任後は各社員に...
社員からビジネス案を募集し、社内ベンチャー企業の設立とその運営費用を支援する。... 国内外のグループ全体の正社員約5万人を対象とし、新会社設立に当たっては起案者自身が社長に就いてもらう方針。
NTTは社員の多様な働き方の実現に向けた支援体制を強化する。... 国内の従業員を対象にしていた遺児育英基金についても海外グループ各社の社員に順次広げる。... 一連の施策で社員と...
運転負荷を下げたことで社員全体の労働環境の改善にもつながった。 ... 運転手のなり手を増やしながら、社員の働きやすい環境の整備に向け歩みを進める。
フジテックでは物流分野の物流と社員研修施設を備えた拠点である東京フィット(東京都大田区)を中心に、無人フォークリフトや自動搬送ロボット、自動倉庫などを一部導入しており、自動化の試みを進...
その3・5キロメートル圏内の複数の社宅などに若手社員を中心とする防災要員240人が居住する仕組みを構築。... 全社員を対象に、年2回の大規模な総合震災訓練を実施。災害発生に伴い公共交通機関が混乱した...
ユーザー、開発担当者ほかすべての社員と取引先に感謝いたします。
(栃木県足利市) 一般部門・優秀賞 PGV社長 松原秀樹(まつばら・ひでき)氏 社員一...
新分野での競争力の厳選は「高い技術レベルの社員を多く抱えていること」(同)。... オン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)と組み合わせ、現場や担当によって生じる習得技...
さまざまな新分野に挑戦するためには、社員に新しいスキルを身に付けてもらわねばならない。... このため、社員が自らダブルワークで行いたい職種の要望を聞いたうえで各職場とマッチングさせるオファー型ダブル...
これら事業を支えるために、人材育成強化と社員のエンゲージメント向上、製造環境の整備や福利厚生面の充実といった基盤強化も行う。
「これまで部長クラスとの対話が主だったので、次はより現場に近い社員らと一緒に議論して皆で気付きを得たい」。全社員で知恵を絞り、人手不足などの課題に挑む。
同施設ではクラフターとして採用された新入社員が、半年間の泊まり込み研修で基礎・建方・内装といった家づくりの基本を実践的に学ぶ。... 住宅メーカーが施工技能者を正社員として抱えるのは珍しいという。
産業能率大学総合研究所がまとめた「2024年度新入社員の理想の上司」調査によると、男性上司は米大リーグ(MLB)の大谷翔平選手が2年連続、女性上司はテレビアナウンサーの水卜麻美さんが4...
「社員が思ったことを率直に言える『対話』のカルチャーと一人ひとりの考えにそうだねと言う『承認』のカルチャーを醸成していく」と力を込める。 ... 社員が何を考えているのか声を聞きに行...
「社員も会社も健康であることが大切」と持論を展開するのは、増幸産業(埼玉県川口市)社長の増田幸也さん。... 「社員も会社も、右肩上がりの成長を目指して活動する」と...
神戸市内の技能研修施設でベテラン社員がつきっきりで教えたり、海外子会社を含めたサービス技能大会も定期開催することで、全体の底上げにつなげる。
