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記事検索結果
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工具の初期導入費用を抑えられるほか、さまざまな工具を試用できるサービスとしても訴求し、若手大工の増加など人材不足解消への貢献を図る。
歴史の浅い分野で若手・中堅研究者のやる気を引き出し、トップクラスの実績につなげた方策について空閑良寿学長に解説してもらった。... 同大のコンピュータ科学センターなどで活動する若手・中堅研究者らがけん...
研究を進めることは容易ではなく、若手時代は研究所を転々としたり研究分野を変えたりと苦労が多かったという。エバンス教授に研究を始めたきっかけや若手研究者へのアドバイスを聞いた。 ......
商船三井は部長以上の管理職に若手・中堅の登用を推進する。... 若手・中堅の部長への登用は、業務の特性に応じて行う。... 「力あるベテランと成長期待の大きい若手・中堅を組み合わせ...
経済産業省は優れた発想や技術を持つ地方の若手を対象にした人材発掘・育成支援事業を本格化する。... 地方の才能ある若手人材を育てる仕組みを定着させ、起業を志向する人材のすそ野拡大につなげる。 ...
入社した若手を育成するための工場見学会や勉強会を引き続き開催し、会員企業のつながりを強くしていく」 【記者の目/騒音など官民で取り組みを】 海外事業者によ...
神戸市は29日、若手研究者への研究費助成制度「大学発アーバンイノベーション神戸」に企業版ふるさと納税を通じて1000万円寄付したフルサト・マルカホールディングス(HD...
若手技能者の底上げと今後の技能伝承も課題とし、「ITを活用したマニュアル化に取り組む」方針。
科学の民主化推進 システム神経科学、認知神経科学の領域で研究を行うチーフリサーチャーの浜田太陽。後編となる今回は、浜田が行う、分散型サイエンス=DeSci(ディサイ、...
また『オープンエントリー制度』で新規領域のアイデアを募り、人事異動も活発に行うことで若手や中堅社員の挑戦を後押しする。
製造現場を体験させることでスキルを身につけた若手が地元の製造業に定着したり、育成する側に回ったり、循環モデルを構築することで社会課題の解決を目指す。