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記事検索結果
479件中、13ページ目 241〜260件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.006秒)
入院日数にかかわらず受け取れる一時金について、従来の最大15万円から同20万円に拡大した。... 治療が長期化するがんや6大疾病にについては、入院給付金を日数無制限で保障する。さらに特約をつければ罹患...
【海外メーカー調査/会員の経営に活用】 世界の工作機械メーカーの経営状況、国内メーカーの賃上げや一時金、従業員構成などを調査・分析する。... 一方、同...
直接雇用の非正規労働者の処遇改善・賃金・一時金に関しては、前年の50単組を大きく上回る90の単組が具体的な回答を得た。
ベア・一時金とも満額回答を勝ち取った計測機メーカーのアズビルは時間給労働者の時間給10円の引き上げ要求にも満額回答。
【「人」への投資】 ただ、モノづくり労組が集結する金属労協(JCM)傘下労組では、自動車では好調な業績を反映して一時金は満額回答が相次いだ。
東芝は15日、2016年春闘の労使交渉で、定期昇給の実施と一時金を年間2カ月とすることで最終調整に入った。労働組合側はストライキ回避の最低回答基準として定昇実施と、一時金年間2カ月以上を経営側に提示。...
16日の回答日を前に鶴岡光行執行委員長が「賃金(ベースアップ)は納得のいく回答を引き出し、一時金は最後まで満額にこだわる」と決意表明し、各組合員も気勢を上げてこれに応じた。 &...
ネオファースト生命保険は入院一時金の特約を設定した契約者向けに、入院時に一時金を前払いするサービスを始めた。通常は退院後に一時金を支給するため、入院時の検査費用などを契約者が一時的に立て替えていた。
死亡保険に特約として付加するもので、罹患した場合に一時金を支払う。保険金は10万円単位で設定でき、最大50万円。... 医療保険金30万円の場合、60歳男性で月1290円、女性は750円。
平均月額6000円のベースアップ(ベア)と、年間一時金4・3カ月を求める。... 15年春闘では平均月額6000円のベアと年間一時金4・3カ月を要求し、ベア月1000円、一時金年3・8...
経団連側は「収益が拡大した企業は年収ベースで応えるべきだ」(榊原定征会長)としており、一時金がどのような水準で決着するかも経済の先行きを占う意味で重要だ。
