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開かれた金融へ・第一勧信の挑戦(下)地方創生本音と本音、厚い信頼結ぶ（2018/3/26 中小企業・地域経済）

新田の目利きで任命した部長の岡本和義は「やると約束したら必ず遂行しないと気が済まない」という人情家。

週末は別人/東洋刃物社長・清野芳彰氏−能で“心の機微”うたう（2018/3/9 ウイークエンド）

合戦や異世界など、現代からすると異質な題材も多いが、根底に描かれるのは人情や愛情といった心の機微。

アジア人材活用術(9)インド−“完璧”は求めない（2018/3/2 総合４）

しかし、信頼関係を築くことで義理人情を重んじる「浪花節」が通じるので、日本人にとって関係構築がしやすい人たちだ。

不撓不屈/東成エレクトロビーム(3)自ら決め承継・改革（2018/1/11 中小企業・地域経済１）

創業者の保は義理人情に富み浪花節の世界。

新役員/山善−取締役上級執行役員住建事業部長・江端和夫氏ほか（2017/8/24 機械・ロボット・航空機２）

時に大きな雷を落とすが、常に心優しい気配りを欠かさない人情家。

経営ひと言/吉野化成・吉野孝典社長「人情という選択」（2017/7/27 モノづくり基盤・成長企業）

例えば、地域の商店を支えるために“人情”が選択にあってもいい」と訴える。

東京・江東区、スポーツ産業の起業支援（2017/7/26 中小企業・地域経済２）

同区のキャッチフレーズ「スポーツと人情が熱いまち江東区」に沿い、同産業の活性化を狙う。

【通商弘報(ジェトロ)】大統領自ら日本企業に投資を呼び掛け-日・ギニア・ビジネス... （2017/7/6 特集・広告）

「日本企業にぜひ勇気をもってギニアに来てほしい」と呼び掛けるとともに、ギニア側に対しては「持ちつ持たれつ」「義理と人情」などの精神で、自立したウィンウィンの関係を日本と築くことが大事とも語った。...

東京五輪への序章・区政70周年(13)江東区−競技場最多、安全・安心に配慮（2017/6/27 中小企業・地域経済２）

【記者の目/万一に備えるインフラ整備を】キャッチフレーズ「スポーツと人情が熱いまち江東区」を掲げる同区はスポーツ環境が充実しており、有力選手を多数輩出している。

新役員/清水建設−執行役員・浅野貞泰氏ほか（2017/5/31 建設・エネルギー・生活２）

涙もろくて人情の機微に敏感。... ■執行役員建築総本部営業本部副本部長、開発推進室長望月宣典氏【横顔】困難な場面でも、柔らかな物腰と筋が通った人情味あふれる応対で乗り越...

横顔/日本政策金融公庫中小企業事業本部近畿地区統轄に就任した古川孝治氏（2017/5/29 中小企業・地域経済）

初めて勤務する関西を「インバウンド(訪日外国人)で活況な街の印象とともに、訪日客をもてなす姿勢から関西人の人情に厚い気質がうかがえる」と評価する。

不撓不屈/タケダ電子(1)「素直さと品格」信条（2017/4/4 中小企業・地域経済１）

創業者で会長の竹之下三生(かずお)は、古き良き時代の感覚を大切にする人情派だ。

経営ひと言/日新製鋼・三喜俊典社長「台湾との縁」（2017/2/28 素材・ヘルスケア・環境）

台湾・台南市の子会社の開業式で「父から聞いた台湾生活の話、人情に厚い従業員の方々や家族との数々のエピソードなど、大変良い印象ばかり残っている」と現地との縁を披露した。

友さんのスケッチ(345)めちゃおいしい愛媛で最高の一夜（2017/2/17 ウイークエンド）

いやはやうわさに違わぬおいしさと愛媛県人の人情というのか、最高の一夜を過ごせました。

深層断面/輝け新成人−社会の荒波に揉まれ日々成長（2017/1/6 深層断面）

義理堅く人情味ある社風にひかれ、入社を決めた。

追悼2016(1)元松下電器産業(現パナソニック)会長・社長の森下洋一さんほか（2016/12/28 追悼）

元松下電器産業(現パナソニック)会長・社長森下洋一さん−温厚な人情家 93年に谷井昭雄氏の後を継ぎ5代目社長に就任した。温厚な...

ロシアNIS貿易会会長・村山滋氏「“ヒット”の積み重ね大切」（2016/12/13 総合２）

日本とロシアは平和条約を結んでおらず、日本人にとって『ロシアは怖い』というイメージがあるかもしれないが、私個人としては紳士で義理と人情に厚く、親日的だという印象を持っている」 ―北方...

広角/松竹社長・迫本淳一(下)次の100年へ−新しいことに挑み続ける（2016/10/28 総合１）

大船調とはここで制作された人情味あふれる作品カラーを示す。

経営ひと言/日鉄住金建材・中川智章社長「“硬い”絆」（2016/9/8 商品市況）

義理と人情で動いているんだなと感じている」としみじみ語るのは、日鉄住金建材(東京都江東区)社長の中川智章さん。

経営ひと言/ホープ・時津孝康社長「義理と人情」（2016/8/18 モノづくり基盤・成長企業）

「泥臭いかもしれないけれど、結局大切なのは義理、人情」と後進に伝える思いも熱い。

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