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記事検索結果
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公安庁によれば、人材採用や輸出、共同研究、投資・買収といった日常の経済活動の中に懸念される活動が潜んでいるという。
また、企業の人材採用においても「共感」が重要となり、企業規模や扱う商品だけでは、求職者から選ばれ続ける企業になるのは難しい。
人材不足に対して各企業がとっている一般的な対策としては、①新卒採用や中途採用等のように、企業の外部から新たに人材を調達する(外部調達)②従業員の配置転換や定年の延長・再雇用による雇用継...
有効回答196社のうち最多は「中途採用の拡大」で84・7%、次いで「新規採用の拡大」65・3%だった。... 具体的な取り組みを聞くと研究開発領域での「DX専用の人材採用や育成」が64...
指針では求める人材のレベルを、経営人材である「中核人材採用型」と「中核人材育成型」、事業継続に不可欠な「業務人材採用・育成型」の3類型に整理。それぞれの類型に応じて、外部からの採用と内部での育成を検討...
ユーザーニーズ即応追求/島根工場増設、人材採用が課題に 丸八ポンプ製作所(東京都中央区)は老舗ポンプメーカー。... 島根工場の成長が思った以上に早く、採用...
海外人材採用を引き続き強化する」 ※取材はオンラインで実施。写真はACSL提供 【記者の目/人材確保・獲得がカギ】 2023年12月期決...
伊藤忠テクノソリューションズ 人材戦略部 新卒採用課長 井本麻衣子氏「常識とらわれずアイデア創出」 伊藤忠テクノソリューションズ(...
レベル別研修・受験料補助など、育成施策を拡充 信託銀行大手が人材採用・育成施策をテコ入れしている。... デジタル化が進展する中、3社は中途採用も増やすことで、新たな金融サービスの開...
サンフランシスコに拠点を置き、100億ドル(約1兆4400億円)を超える資金を調達したオープンAIは、コストのかかるAI研究を事業化するために人材採用を活発化している。
同社人事総務部の新納利信人事担当グループ長は、組合員層の役割の定義について「一つは人材採用の観点から見直した」と説明する。... このためエンジニアを中心に数百人規模の新卒採用のほか、景気動向を見なが...
モチベーション向上・採用差別化 関西の中小企業の間で、子育てと仕事の両立を後押しする動きが広がっている。... 一方、子育て支援が従業員のモチベーション向上や人材採用の差別化につなが...
ドリーム・アーツ(東京都渋谷区、山本孝昭社長)がまとめた「大企業730名に聞いた デジタル変革(DX)人材の流動性」によると、約8割がDX人...
オンラインマッチングプラットフォーム「EventHub」に登録し、マッチングを通じて正社員の採用を検討する企業が留学生や就職活動中の外国人材に直接PRする。... 企業向けセミナーでは在留資格制度の種...
文部科学省科学技術・学術政策研究所(NISTEP)は21日、研究開発の人材採用は好調なものの博士課程修了者の採用は低調とする報告書を発表した。修士号取得者の新卒採用と中途採用が中心で、...
人材育成やデジタル変革(DX)推進の強化に協業して取り組むほか、SORAMICHIが独自に開発する研修プログラムを提供し、ケーハックを支援する。ケーハックはWeb開発請負を主事業にし、...
