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(1)未経験者に積極的な先行投資を実行し育成するケース(2)社員の待遇改善を大幅に進めることで人材の確保を優位に進めるケース(3)海外で優秀な人材を採用...

ほしい人材×育てる人材(70) (2022/8/9 マネジメント)

DTS 執行役員人事部長 西村章氏 自律的に行動し目標へ努力 DTSは、2030年度に掲げる長期目標に沿って、23年度のキャリア採用枠を倍増するなど人材投資を...

やはりニーズに即した事業は伸びている」 ―新事業の創出は人材投資も欠かせません。 ... 今後『DX(デジタル変革)推進人材』3000人を...

新しい資本主義実行計画では、成長分野への労働人口の流動化を促す人材投資や科学技術・イノベーション、スタートアップ起業、デジタル変革(DX)・グリーン変革(GX)に重点投...

次いで賃上げなどの人材投資に動き、新たな成長軌道を模索することが中小企業には求められる。

政府は「人への投資」といった非財務情報の開示を促すため、7月中に開示内容や目標設定などのガイドライン(指針)を公表する。... 成長を担う人材を人件費といったコストではなく、新しい価値...

財務分析(63)TIS ROE15% 安定的に達成へ (2022/6/16 マネジメント)

同期間では1000億円規模の成長投資も実行。収益性向上と成長投資の両立が持続的な企業成長のカギとなりそうだ。 ... 現中計では合併・買収に700億円、ソフトウエ...

DTS、成長投資250億円 アプリ受託→DX支援 (2022/6/15 電機・電子部品・情報・通信2)

新中計、M&A・人材育成を加速 DTSは、今後3年間でM&A(合併・買収)や人材育成などの成長投資に総額250億円を投じる。... 成長投資...

中間整理案では新機軸の二つの柱として、脱炭素などの社会経済課題について官民でビジョンを共有する「ミッション志向の産業政策」と、人への投資など「経済社会システムの基盤の組み替え」を掲げた。「経営戦略と人...

上場企業は技術革新と人材投資を進めて企業価値を向上させる一方、東証は上場企業の事業計画を厳格に点検し、世界から投資を呼び込める魅力ある市場に再生してもらいたい。 ... 世界の投資家...

デジタル変革(DX)の加速で、人材の獲得競争が激化。... 竹田宏執行役員人事本部長は「従来から取り組む働き方改革や、人材育成などの施策と組み合わせて実行する。人材投資を積極化し、持続...

賃金引き上げや人材投資、働き方改革を進めることで、働く人の意欲と国民所得を向上させる。... 民間議員の提言では、25―44歳の世代に向けて人材投資の成果の見える化や、社会全体で人材投資を行う仕組みを...

中経連、脱炭素で提言書 DXの重要性強調 (2022/2/1 東日本・西日本)

基盤として人材投資・育成や意識変革・行動変容を説いた。

―企業のIT投資に対する意欲は。 ... 社会全体のグリーン化に貢献するITソリューションの提供も加速していく」 【記者の目/...

「人材育成にどこまで投資できるかが一つのポイント。... 人材への投資のためには企業が持続的に発展せねばならない。... いずれにしても投資に見合う収益がなければ人材育成投資も続かない」(大阪...

ただ人材投資を増やし、新しいシステムを導入するだけで生産性は向上しない。使いこなすスキルを持った人材の育成が問われる。 ... 滝澤教授は「米国は人材の流動性が高く、優秀な人材を買う...

経済成長のためには「企業の利益が賃金や人材への投資、配当などの形で国民に還元され、それが新たな需要を創出して次の成長につなげることが大切」と強調する。 ... 金融庁として...

同時に人材の流動性を高め、成長分野に人材が集まる仕組み作りが求められる。... 中長期的な成長に結びつく人材投資を“見える化”し、それを投資家が評価するようになれば、より企業経営の持続可能性は高まるだ...

人材への投資を抜本的に強化すべきだ。 ... 人材投資の規模は先進各国に大きく見劣りする。... デジタル技術の導入などによる業務革新が必要だが、ITを使いこなす人材が不足し、投資余...

企業が稼ぎ出した果実が従業員や投資ではなく株主に重点還元。... 「投資家高・企業低」の構図が年々鮮明になっている。 ... 持続的な成長に欠かせない人材投資や設備投資よりも株主還元...

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