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両社は2023年に多職種連携システム「バイタルリンク」の販売代理店契約を結び、多職種間で患者情報の共有支援を進めている。
困りごとや要求を理解しながら、顧客だけでは実現できない技術を開発し、機械の潜在能力をさらに引き出す」 ―製造や販売、海外部門など多様な職種を経験されています。
各職場から必要な職種を募り、IT基盤を通じて社員が応募する仕組みを作ったが、ダブルワークの需要と供給が合わない課題があった。このため、社員が自らダブルワークで行いたい職種の要望を聞いたうえで各職場とマ...
従来、新入社員や管理職向けといった階層・職種別の実務的講座を実施しており、経営者向け講座をそろえて学びのニーズに応える。
25年4月入社を予定する新卒や第二新卒の技術系・事務系定期採用計画は、前年実績に比べて約1割少ない227人とし、一部で職種別採用を復活させる。
「日本はこういう職種はなり手が少ないが、アジアでは日本製建機のイメージが高く、希望者が大勢集まってくる」と解説する。
経験する職種は農業機械営業や電子商取引(EC)マーケティング、ウェブディレクション、海外事業管理、飲食店経営など多岐にわたる。
工場の人々に他の職種に移ってもらうことになり、専門機関が必要だと判断した」 ―アズビル・アカデミーの活動や特徴は。
サイバーセキュリティーやアプリケーション開発、データエンジニア、デジタル変革(DX)コンサルタントなど幅広い職種を募集する。
早期から希望するキャリアに合わせて職種を選択可能になる。... 入社1年目から対象で職種に制限はない。... また一般職では入社時に配属された職種にこだわらず興味がある職種に応募できる。 &#...
提言では国や企業などに、分厚い中間層の復活へ給与・所得向上策の実施や税制・社会保障の実現、職種・職業転換につながる真のリスキリング(学び直し)の実践を求めた。
(飯田真美子) 同講座では文系・理系、業界や職種、役職を問わず、新たなシステム設計にかかわる意欲があり新しい知識を身に付けたい女性が対象。... ...
一方で、経験やチームワークが重視される工場のオペレーターなどの職種にはジョブ型が適さないと認識。今後はそれぞれの事業や職種に応じて、ジョブ型とメンバーシップ型を組み合わせたハイブリッド形式で人事・評価...
新卒採用に対して約70のジョブディスクリプション(職務記述書)を公開し、700人のうち約7割は内定時に配属部門と職種が確定する「部門×職種別採用」で行う予定。 ...
職種の変更を可能にしたり、マネジメント層の役割を定義しながらサポートポストを設置したり、やりがいづくりにも取り組む。
